cotygodniowe spotkania w zakresie bezpieczeństwa są przeznaczone do wykorzystania w szkoleniu na miejscu.
nie musisz zabierać załogi do klasy, ani wydawać pieniędzy na wymyślny sprzęt. Cotygodniowe spotkania dotyczące bezpieczeństwa to łatwe w użyciu, czyste, profesjonalne i skuteczne rozmowy przy użyciu narzędzi. Szkolenie odbywa się tam, gdzie są pracownicy i możesz szkolić się z materiałów, które są istotne dla pracy, którą wykonują lub będą wykonywać tego samego dnia. Odpowiednie szkolenia, na miejscu, oszczędność czasu, niskie koszty. Wygrana-Wygrana-Wygrana-Wygrana!,Nie ma wątpliwości, że szkolenie w zakresie bezpieczeństwa zmniejsza liczbę wypadków i zwiększa zyski.
prawdziwym pytaniem jest, jak szkolić ludzi, którzy tego potrzebują, bez uszczerbku dla wydajności, skuteczności i zysków. Odpowiedzią są cotygodniowe spotkania bezpieczeństwa. Te rozmowy przybornika pozwalają Tobie, Twojemu przełożonemu lub brygadziście przeprowadzić szybkie, skuteczne i wydajne szkolenia w zakresie bezpieczeństwa na miejscu, gdzie znajdują się pracownicy i gdzie występują zagrożenia.
Szkolenie BHP musi się odbyć.
OSHA, twój ubezpieczyciel, właściciel i własne zaangażowanie w bezpieczeństwo Twoich ludzi sprawiają, że szkolenie jest obowiązkowe., Wypadki są bardzo drogie, niezależnie od tego, jak rozliczyć koszty.
cotygodniowe spotkania w zakresie bezpieczeństwa ułatwiają prowadzenie regularnych spotkań w zakresie bezpieczeństwa.
ułatwienie treningu zwiększa prawdopodobieństwo, że będzie się on odbywał co tydzień. Regularne szkolenia tworzą i wzmacniają bezpieczne praktyki pracy. Kiedy bezpieczne praktyki pracy są standardową praktyką, możesz czerpać korzyści:
- nikt nie zginie!,
- mniej wypadków przy niższych stopniach ciężkości
- niższe składki ubezpieczeniowe
- mniej kontroli
- mniejsza i niższa grzywna
- Lepsza wydajność
- lepsze morale
- wyższe zyski
w niektórych przypadkach dobry program szkoleniowy może oznaczać różnicę między otrzymaniem pracy a odejściem. Niektórzy deweloperzy i główni wykonawcy wymagają teraz współczynnika modyfikacji doświadczenia (EMR) w ofercie. Jeśli Twoja stawka jest zbyt wysoka, Twoja cena i jakość są nieistotne—Twoja oferta nie będzie nawet brana pod uwagę.